ECONOMIA
Líderes do cluster calçadista da região lançam pacto pelo futuro; entenda
Setor pretende ser referência mundial até 2028 a partir de iniciativa do Sebrae
Última atualização: 07/12/2023 16:58
O cluster calçadista da região pode se tornar uma referência mundial até 2028. O projeto pode parecer ambicioso, mas para os representantes do setor no Vale do Sinos e Paranhana é possível e irá envolver três pilares: inovação, criatividade e sustentabilidade.
A meta chamada de "Pacto do Calçado" pretende ser alcançada por meio do programa Liderança para Desenvolvimento Regional (Lider), do Sebrae. O programa ocorre de maneira nacional, mas pela primeira vez no País ele foi segmentado e o cluster que envolve os calçados e artefatos foi escolhido como projeto-piloto. Na última quarta-feira (6), as lideranças do setor apresentaram os resultados do ano no Fórum Lider.
O evento, no NH Hall, em Novo Hamburgo, reuniu empresários do setor e autoridades do Estado e dos municípios. Os empresários fizeram questão de ressaltar que no programa são "pessoas físicas", são "CPFs". "São valores individuais que são trabalhados para que se tornam coletivos, sejam inseridos nas empresas", diz Marlos Schmidt, que representa a indústria de máquinas para calçados.
Schmidt lembra destaca que o diferencial do programa é que ele reúne pessoas "que querem fazer". "O Lider primeiro focou no engajamento do grupo e depois, juntos, construímos propósito. Uma das principais pautas é unir mãos e mentes para calçar o mundo. E já estamos projetando entregas para 2024. Estamos mapeando para que as coisas aconteçam."
Diogo Leuck, que representa o setor e é presidente da ACI-NH/CB/EV/DI, lembrou que o programa surgiu de uma demanda real do mercado. "Tivemos uma discussão de players do mercado, de quem está envolvido mesmo, surgiu como uma demanda do setor e foi abraçada pelo Sebrae."
O programa foi lançado em março deste ano, durante a Fimec- Feira Internacional de Couros, Produtos Químicos, Componentes, Máquinas e Equipamentos para Calçados e Curtumes, que ocorreu em Novo Hamburgo. Foram oito encontros ao longo de 2023, divididos nas cidades da região.
Os 40 líderes se dividiram em 4 eixos: governança; pessoas, processos e produtos; comunicação do cluster e marketing e internacionalização.
Qualificação
Dentro do eixo pessoas, processos e produtos está a importância da qualificação e de trazer os jovens para o segmento. "Não existe processo e produto sem investimento nas pessoas. O jovem precisa entrar na fábrica de calçado e ter o brilho no olho, precisamos resgatar isso", ressalta Silvana Dilly, do setor de componentes e que é superintendente da Assintecal.
A iniciativa prevê a utilização de projetos e programas já existentes na região. "Mapeamos iniciativas e recursos existentes no cluster e fora dele. Queremos unir os responsáveis por estes recursos em uma equipe com um propósito comum", completa.
A estrutura do projeto de qualificação profissional deve ser concluída até março. "Muita coisa já é feita, mas o empresário não consegue se conectar, viemos também como facilitadores neste processo", explica Silvana.