Seja para adiantar algumas contas, comprar os presentes de Natal ou até ajudar a quitar dívidas, o décimo terceiro salário é um dinheiro aguardado pelos trabalhadores. E em 2025, os empregados brasileiros terão a primeira parcela antecipada.
Foto: José Cruz/Agência Brasil
O décimo terceiro é um direito dos trabalhadores desde 1962. O benefício pode ser pago de forma integral ou proporcional, mas tem data para estar nas contas bancárias dos brasileiros:
• Primeira parcela: até 30 de novembro (valor corresponde à metade do salário do mês anterior).
• Segunda parcela: até 20 de dezembro (complementação do valor total devido).
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Por que o décimo terceiro será antecipado em 2025?
Segundo a legislação, se a data limite para que o décimo terceiro seja depositado cair em um domingo ou um feriado, o benefício deve ser antecipado. E é exatamente o que acontece em 2025.
Em novembro deste ano, o dia 30 de novembro vai cair em um domingo. Por isso, os empregadores devem antecipá-lo. Caso não o façam, podem ser multados.
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Quem tem direito ao décimo terceiro
Têm direito ao décimo terceiro todos os empregados com carteira assinada no regime de Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), aposentados, pensionistas e servidores do Brasil, segundo o Tribunal Superior do Trabalho (TST).
Inclusive, o trabalhador já tem direito ao benefício a partir de 15 dias de serviço.
Qual o valor do décimo terceiro
Com o valor de um salário extra, o benefício equivale a 1/12 da remuneração do empregado por mês trabalhado. Para calcular o valor correto, o trabalhador deve usar como base o salário bruto do mês de dezembro do ano, sem as deduções ou os adiantamentos.
Ele pode ser pago de forma integral ou proporcional, tudo depende do tempo de serviço prestado ao longo do ano, segundo o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
Quem trabalhou o ano todo, recebe o décimo terceiro integralmente. Se o trabalhador foi admitido ao longo do ano, o pagamento é proporcional aos meses trabalhados. Por exemplo:
- Se o trabalhador for admitido até 15 de janeiro de 2025, terá direito ao décimo terceiro salário total.
- Se o funcionário for contratado em 10 de maio de 2025, vai receber 8/12 avos do benefício.
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